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                  2022芜湖宜居投资(集团)有限公司招聘3人岗位简章

                  2022-09-19 10:42 来源:安徽师范大学就业信息网

                    安徽事业单位招聘网同步安徽师范大学就业信息网发布国企招聘:2022芜湖宜居投资(集团)有限公司招聘3人岗位简章。更多关于芜湖宜居投资集团,有限公司招聘岗位简章的相关资讯,请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位公众号和交流群安徽事业单位招聘考试QQ群

                  芜湖宜居投资(集团)有限公司招聘岗位简章

                    一、公司简介:

                    芜湖宜居投资(集团)有限公司于2011年底经市政府批复组建的规模较大企业,注册资本金92亿元人民币,公司实行集团化运营、市场化运作,接受市委、市政府直接领导,以“美丽城市建设和综合运营商”为愿景,将房地产业、会议展览、卫生和社会工作为核心主业,商务服务业为培育主业,业务范围涵盖投融资、项目开发、资产运营、养老服务、会展运营、物业管理等领域。

                    芜湖宜邻置业发展有限公司成立于2022年3月7日,是芜湖宜居投资(集团)有限公司全资子公司,注册资本3亿人民币,承担芜湖市重点工程“两级中心”的建设和运营任务。

                    芜湖宜创科技产业园运营管理有限公司成立于2022年4月27日,是芜湖宜居投资(集团)有限公司控股子公司,注册资本15亿人民币,是芜湖市扁担河沿线梦溪科创走廊的建设和运营单位。

                    二、招聘原则

                    坚持民主、公开、竞争、择优的原则。

                    三、招聘岗位及条件

                  芜湖宜居投资(集团)有限公司子公司招聘岗位需求表
                  序号 单位名称 职位名称 人数 学历 专业 工作经历 咨询电话
                  1 芜湖宜创科技产业园运营管理有限公司 党建内业岗 1 全日制本科及以上学历 中文类、哲学类、历史学类等相关专业 应届毕业生 0553-2882106
                  2 芜湖宜邻置业发展有限公司 工程管理岗 1 全日制本科及以上学历 土木类、建筑类、工程管理、工程造价等相关专业 应届毕业生 0553-2882106
                  3 芜湖宜邻置业发展有限公司 资产运营岗 1 全日制本科及以上学历 经济学类、工商管理类、新闻传播类等相关专业 应届毕业生 0553-2882106

                    四、应聘资格条件

                    (一)211或985院校2022届或2023届应届毕业生;

                    (二)具有中华人民共和国国籍;

                    (三)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

                    (四)岗位所需的专业或技能条件;

                    (五)适应岗位要求的身体条件;

                    (六)岗位所需的其他条件。

                    五、招聘程序

                    (一)发布招聘信息,受理报名。

                    报名简历发送至邮箱1411801507@qq.com,报名截止时间为2022年9月22日。

                    (二)审查应聘人员资格条件;

                    报名截止后,公司对接收简历进行审核,符合条件的应聘者会电话联系资格审查事宜,芜湖本地毕业生现场审核,外地毕业生可发送相关审核材料扫描件给工作人员预审核,符合条件面试时带原件现场审核。

                    (三)组织面试;

                    资格审查通过人数与岗位招聘人数的比例达到1:1即可组织面试。成立面试小组,考官不少于5人且为单数,本公司考官人数不超过半数。面试采取非结构化互动交流的方式,主要针对应聘人员的精神面貌、表达能力、薪酬要求、留芜工作意愿、专业素质五个指标进行打分,最后得分按照去掉最高分和最低分的平均分确定。

                    面试结束后,依据成绩从高分到低分顺序,确定拟录取人员名单,如最终成绩相同,则采取加试的方法。招聘岗位实际参加面试人员不足3人的,面试成绩须达到当日参加面试所有考生的平均分数,方可进入体检和考察程序;如当日考生不足2人(含2人),则提前设定面试最低控制分数线80分。对面试成绩未达到最低控制分数线的考生,不予进入

                    后续环节。

                    (六)签订就业协议;

                    拟录取人员若为未取到毕业证书的2023届应届生,可签订就业协议(就业协议中明确毕业时间,未通过后续考察、体检或者毕业时未取得毕业证、学位证的不予录用)。已取得毕业证的2022届应届生直接进入考察与体检环节。

                    (七)考察与体检;

                    根据拟录取人员名单组织考察和体检,考察主要内容:政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规定等情况,如发现有违法、违纪行为及社会劣迹者一律取消其拟聘资格。

                    体检按照省委组织部、省人社厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)规程执行。

                    对考察、体检出现缺额的,在同岗位报考人员中,按总成绩从高分到低分依次等额递补,递补不超过两次。

                    (八)公示与聘用;

                    对体检、考察合格的拟聘用人员,在芜湖人才网及公司官网上公示7天,对公示期满无异议或反映问题不影响聘用的,履行聘用手续。

                    咨询电话:0553-2882106。

                    原文标题:芜湖宜居投资(集团)有限公司招聘岗位简章-安徽省大学生就业服务平台

                    文章来源:安徽师范大学就业信息网(原链接MD5:e1081dea2210b480cdc318779d6700d9)

                    本文链接:http://www.shrgysj.com/2022/0919/2421111.html

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                  (编辑:娜)

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